En la era digital, las competencias digitales forman parte del día a día de la vida de millones de personas. Y, en los diferentes niveles educativos, estas competencias resultan fructíferas y necesarias.
Las competencias digitales suponen un conjunto de conocimientos, habilidades, actitudes y estrategias requeridas para el uso de las tecnologías de información y comunicación (TICs).
Además, son funcionales que se requieren en todo ámbito social. Ahora, en el mundo de la educación, son un conjunto de herramientas que requieren de creatividad, criticidad y seguridad de las tecnologías para responder a ciertos propósitos.
Si quieres saber cómo aplicarlas para beneficiar a todo tu equipo institucional, sigue leyendo.
¿A qué llamamos competencias digitales?
Las TICs son herramientas informáticas y computacionales que permiten relacionarse con cualquier tipo de información multimedia y en línea. A partir de su manipulación, surgen las competencias digitales.
Se les llama competencias digitales a todas aquellas habilidades que las personas poseen que aportan al uso crítico y seguro de las tecnologías de información y comunicación. Tienen su fundamento y apoyo en habilidades que surgen a partir del uso de ordenadores con objetivos específicos.
Con relación a la información, se valoran las capacidades de:
- Recuperación.
- Producción.
- Almacenamiento.
- Evaluación de la información.
Una persona que domina las TICs tiende a ser más eficaz, crítica, reflexiva y, sobre todo, autónoma con la selección de la información que busca y utiliza. Esto se debe a que sus capacidades comprenden las herramientas tecnológicas con mayor agilidad y saben utilizarlas de manera provechosa.
En el campo educativo, las TICs proveen tanto a docentes como a estudiantes de instancias de potencial mejora del proceso de aprendizaje. Esto se debe a que son flexibles y abiertas al cambio.
Como institución, puedes aprovecharlas y moldearlas de acuerdo a los múltiples contextos o situaciones, dando lugar a que el conocimiento llegue a lugares inimaginables.
En este video, podrás conocer más sobre las competencias digitales:
En síntesis, este tipo de competencias requieren de un uso habilidoso de los ordenadores y sus potencialidades. El objetivo es hacer un uso productivo de la información que hay en Internet.
El uso de este tipo de competencias da como resultado que las redes de comunicación sean más amplias, interdisciplinares y completas. Por lo tanto, más provechosas.
5 Pilares de las competencias digitales que cualquier institución educativa debe tener en mira
Las competencias digitales son fundamentales para el progreso de cualquier tipo de institución educativa. Pues, como vimos anteriormente, pueden agregar valor y hacer más provechosos los procesos educativos.
A continuación te mostraremos 5 pilares que las instituciones deben atender para poder aprovechar los beneficios:
1. Alfabetización informacional
Aquí se ponen en juego las habilidades de identificación, análisis, localización, recuperación, almacenamiento y organización de la información digital. Esta competencia es funcional para evaluar la finalidad y relevancia del contenido.
En un contexto educativo, es fundamental. Por ejemplo, para tener mayor criterio a la hora de tener por cierta o no alguna información dada.
2. Comunicación
Este pilar facilita la comunicación en entornos digitales, es decir, en línea. A través de la competencia comunicativa, los miembros de las instituciones podrán compartir recursos, conectar y colaborar con otros, aunque no se encuentren en el mismo lugar de forma física.
Además, facilita la interacción y participación en comunidades en línea y redes sociales. Es sumamente funcional en los entornos educativos, tanto para la gestión institucional como para el desarrollo de los procesos de aprendizaje de los alumnos.
3. Creación de contenidos digitales
Esta competencia se refiere a la capacidad de crear y editar contenidos nuevos, es decir, que pone en juego la creatividad de las personas. Es funcional para integrar y reelaborar contenidos previos, realizar producciones artísticas o contenidos multimedia.
También, responde a las demandas de este tipo de creaciones: los derechos de propiedad intelectual y licencias de uso.
En entornos educativos, es provechosa a la hora de reelaborar contenidos o herramientas digitales. Por ejemplo, adecuando plataformas de gamificación a objetivos específicos.
4. Seguridad
Es una competencia digital fundamental a la hora de hacer un uso responsable de las herramientas digitales. Asegura la capacidad de protección personal, de datos y de la identidad digital.
Esta capacidad ofrece un uso seguro, responsable y sostenible del mundo en línea.
En entornos educativos, la protección de la información es fundamental para no correr ningún tipo de riesgo. Por ello, las plataformas educativas deben ser seguras y confiables.
5. Resolución de problemas
Es una competencia que tiene el foco en la toma de decisión adecuada a la hora de elegir una herramienta digital en relación con la identificación de necesidades. Las personas con estas habilidades logran resolver finalidades o necesidades a través de medios digitales.
A partir de esto, muchos problemas técnicos son resueltos con un uso creativo de la tecnología. Por ejemplo, en el contexto de la pandemia por COVID-19, fueron las personas resolutivas y con competencias digitales adecuadas las que optaron por amoldar los procesos educativos en entornos digitales.
Y al final, esas empresas fueron las que resultaron ganadoras en el proceso, ganando adeptos.
Conclusiones
En un mundo cada vez más digitalizado, las instituciones deben buscar aprovechar todos los recursos tecnológicos a su alcance.
Tanto docentes, como estudiantes y todo el cuerpo institucional deben tener desarrolladas competencias digitales para poder aprovechar sus beneficios. Además, los 5 pilares fundamentales de las competencias digitales tienen beneficios tanto en lo personal como en lo profesional.
En InfoMatika podemos ayudarte a que los miembros de tu institución hagan uso de las mejores y más innovadoras herramientas digitales. Esto fortalecerá sus competencias digitales y traerá beneficios para todos los miembros.
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